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杨村煤矿“多向发力”树新风

发布时间 2018-09-14

  9月11日,杨村煤矿进行“转作风、树新风”教育活动动员部署,“多向发力”推动各党支部和党员干部加强作风建设,“剑”指“四风”顽疾,以踏石留印、抓铁有痕的精神,转作风、树新风。
  该矿要求各级领导干部深刻认识当前作风建设的极端重要性,对照“六个不强”问题,认真查摆不足,严肃整改转变;迅速制订“转作风、树新风”教育活动实施方案,并成立领导机构,下设活动办公室;各支部利用“三会一课”、党员会议,集中学习党章、《中国共产党纪律处分条例》,并撰写个人心得体会;各科室重新制订工作职责、业务办理流程和服务方案,并在醒目位置粘贴;开展党员签订“转作风,强服务”承诺书和“亮身份、亮职责”活动;机关实行首问负责制,强化“四办”作风,进一步增强职工的服务意识和责任意识,提高工作效率。
  该矿要求各单位将开展教育活动作为当前各项工作的重要内容,强化思想教育和舆论引导,倡导担当负责、履职有为,鼓励改革创新、干事创业,同时在杨村新闻和《新杨村》开辟专栏,宣传好作风、好典型、好经验,营造浓厚舆论氛围。
  该矿要求各单位围绕教育活动内容,对落实中央八项规定、严守劳动纪律、工作纪律、组织纪律以及工作落实等情况进行集中督察和随机检查,对表现突出的进行公开表扬,对典型行为及时通报曝光,加大惩处力度,增强震慑警示效果,巩固教育活动成果。同时,将教育活动与该矿当前回撤安全工作、环境保护相结合,与矿区转型、人员安置工作相结合,用各项工作成绩检验教育活动效果,用教育活动的实际成效激励干部职工家属为edf壹定发重塑新形象、再创新辉煌和杨村转型发展尽心尽力。

(通讯员 杨阳)

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