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杨村煤矿:女工工作亮点纷呈

发布时间 2018-08-10

  今年以来,杨村煤矿紧紧围绕“打造活力新矿区,共建和谐新杨村”的工作目标,坚持“五抓”措施,助推女工工作,激发女工群体的创业激情和创造活力,为企业的转型攻坚再立新功。
  抓载体。该矿以“素质提升,巾帼建功”为竞赛主题,引导和带动广大女职工参与到评选“最美女工” “最美巾帼标兵岗” “最美家庭” “孝敬老人好儿媳”等活动中,为企业的发展贡献力量;结合女工岗位特点,广泛开展技能培训、岗位练兵、技术比武等群众性经济技术创新活动,为培养知识型、技能型、高素质的女工队伍搭建平台,激发女工潜力。
  抓维权。该矿按照维权在源头、维权在基层、维权在身边的工作要求,进一步健全女工专项集体合同履约制度,增强女工的安全感和归属感,促进企业劳动关系和谐发展;普及法律宣传教育,着力加强《妇女权益保障法》《女职工劳动保护特别规定》《女职工权益保护专项集体合同》的宣传教育,增强女工的维权意识。
  抓帮扶。该矿充分发挥“一分钱”基金会作用,努力拓宽帮扶范围,探索多条帮扶渠道,及时掌握困难女工的生产生活情况,下大力气为困难女工解难题、办实事;加强对女工的人文关怀,通过开展女工心理讲座、妇科知识专题讲座、女工健康检查等,向女职工普及生理、心理、安全、健康等知识,倡导科学文明健康的生活方式。
  抓防线。该矿注重发挥女工协管员在日常服务、亲情嘱托、安全提醒等方面的作用,女工协管员们深入一线班组,开展形式多样的安全协管宣传活动,筑牢安全防线;以“安全亲情园”为教育阵地,让女工思想、情绪、体力、智力始终保持良好状态。
  抓引领。该矿通过典型选树、表彰先进,彰显巾帼风采,突出时代特色,达到了鼓舞人心,振奋士气的效果。今年,该矿共评选出5个女工工作示范单位、5个“最美巾帼标兵岗”、10个“最美家庭”、10名“最美女工”、10名“孝敬老人好儿媳”、10名“安全服务明星”、10名“亲情教育标兵”、5名先进女工工作者等;充分发挥女工组织在创建和谐家庭、推动企业精神文明建设中的优势,继续巩固和扩大创建“和谐家庭”活动成果,促进企业和谐发展。

(通讯员  杨阳)

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